2023年12月，京立国家发改委主任郑栅洁向十四届全国人大常委会第七次会议作《中华人民共和国国民经济和社会开展第十四个五年规划和2035年前景方针大纲》施行中期评价陈述

万飚的辞任不会影响公司的正常运作，东下单努公司在董事会和办理团队的带领下，将继续为顾客带来立异的产品和体会特别是跟着商场竞赛趋于白热化，比亚补助为了抢占更大的商场，不少餐饮加盟品牌加速扩张脚步，推出了更大力度的加盟方针。

此外，京立选址失误导致成绩欠安、顾客需求改变快速、产品竞赛力缺乏也是重要应战。下面，东下单努为了让咱们更明晰地了解到优质的品招项目，东下单努红餐工业研讨院选取了部分优质品招项目事例与咱们共享（更多的品招事例能够下载电子版检查）。此外，比亚补助工作加盟商的未来出资意向以中期（1～5年）为干流，比亚补助达到了59.8%，21.2%的工作加盟商意向短期（1年以内）的出资，19.0%的工作加盟商意向长时间（5年以上）的出资。

还有的品牌经过树立线上学习渠道，京立定向了解加盟商进阶学习，有针对性地解决问题和提高运营才能。为了更深化地了解现在老练的餐饮出资者的现状及状况，东下单努红餐工业研讨院经过问卷调研、东下单努深化访谈等方法对工作加盟商进行了针对性地研讨，在这里咱们把一起运营4家及以上加盟门店的餐饮出资者界说为工作加盟商。

在运营痛点方面，比亚补助工作加盟商表明在出资运营过程中，面对的首要难点会集在贱价竞赛、门店加密、回本周期长、实践毛利率低于预期等方面。

陈述为咱们全面分析了我国连锁运营系统的开展进程、京立解析了品招未来趋势，深化分析了餐饮加盟商的现状和开展趋势。在陈述期内，东下单努国贸地产多元事务稳健展开，迈入我国房地产企业30强，并取得2023年度ESG领跑企业、绿色展开模范企业、公益前锋企业等荣誉。

此外，比亚补助国贸地产还活跃策划并展开了多项活动，包含海好有你嘉年华活动、第42届爱鸟周厦门宣扬活动等。活跃推动绿色能源技能使用，京立2023年，公司项目光伏房顶年发电量可达734兆瓦时，估计可减碳约605吨。

以人为本增强企业展开内生动力对企业而言，东下单努人才是出产要素中最重要的要素，对企业展开更有着决定性和战略性效果。海洋是生命的摇篮，比亚补助成善于海边厦门的国贸地产，更有职责和职责去重视海洋生态维护，探究人与天然调和共生之道。